公司名称：海信全国各营销中心
工作地点：西安市
发布日期：2026-05-19
1.根据中国区和西安营销中心工作规划，带领办事处团队全面完成各项销售任务指标，对本办事处的所有业绩指标负责。
2.保持所负责辖区海信家电市场网络建设的合理性与秩序性；结合中心要求，进行所辖区域专卖店建设工作开展及大店运营管理推进；合理布局分销商，分销渠道；关注竞品，洞察危机，并及时提出改善建议。
3.不定期的组织与策划区域内的促销活动，提升市场占有率，扩大品牌知名度；完成区域内用户拓展、积累和运营工作。
4.根据品牌终端建设标准，对办事处区域内的展台、门头、专卖店建设进行检查，指导广告公司按标准进行建设，保持良好的终端形象；
5.落实和推进公司的各项管理制度，做好办事处的基础管理和团队建设；组织办事处人员例会、工作指标分解和盘点，对员工的业务、思想动态等方面出现的问题及时解决。
1.32岁以下，专科及以上学历（特别优秀者可放宽要求）；有不少于3年的营销序列工作经验。
2.具备良好的认知力、眼睛向外，刀尖向内，迭代认知；具备迎难而上、果敢行动、实现目标的行动力；具备推陈出新、改写历史的创造力；具备敢当第一、会当第一、带领团队打胜仗的引领力。
3.具备与重点渠道业务谈判和主推活动谈判的经验；具备区域市场洞察、网络拓展与维护、市场活动策划组织、用户引流与运营、终端管理、团队管理等工作经验。
4.具备良好的抗压能力和问题解决能力，能适应长期驻外工作。
公司名称：海信全国各营销中心
工作地点：兰州市
发布日期：2026-05-19
公司名称：海信全国各营销中心
工作地点：兰州市
发布日期：2026-05-19
1.承担所辖区域内销售收入、回款、市场占有率等各项任务指标，确保目标按期达成，在过程中定期分析销售目标与实际的差距，及时采取对策措施，带领团队达成目标；
2.根据公司市场活动指导要求，结合区域市场竞争的实际情况，将自身的活动政策资源与渠道、商家、专卖店等有效联动，策划组织实施各类市场促销活动，提升产品各项市场竞争目标；
3.负责商场终端管理，保持终端形象始终符合公司标准；
4.负责区域内各商场导购员工作组织、管理、训练，保持团队的凝聚力和战斗力；
5.负责渠道、商家、专卖店合作关系的建立、维护。
1. 30周岁以下，本科及以上学历。
2.有2年以上家电营销工作经验。
3.有车有驾照。
公司名称：古洛尼电器公司
工作地点：青岛市
发布日期：2026-05-19
1.市场推广策划及推进：活动推广及零售方案策划及推进，保障月度、年度零售规模达成；结合年度新品上市计划和产品策略，进行新品上市及产品推广等工作的规划及落地。
2.门店零售管理：统筹负责门店零售管理工作，负责相关业绩指标的达成。
3.门店运营管理以及星级门店打造：进行门店分级分类管理，提升门店运营效率，实现门店零售提升；提炼终端门店优秀运营经验，形成标杆门店运营模式，在全国门店进行样板复制。
4.新媒体矩阵管理：打造门店新媒体矩阵，助力品牌声量及终端流量提升。
1、本科及以上学历；
2、同岗位5年以上工作经验；
3、具备创新意识，能结合行业趋势，迭代推广模式与门店运营方法。
公司名称：冰箱公司
工作地点：青岛市
发布日期：2026-05-18
1. 评估业务及 AI 项目所需数据的可用性、质量与合规性，统筹数据需求落地。
2. 推动跨部门数据共享协同，打破数据孤岛，提升数据流通效率。
3. 建立数据质量监控机制，确保数据满足业务运营、AI 训练与推理要求。
4. 制定数据安全与隐私保护相关规范，保障数据合规使用。
5. 协调数据工程资源，支撑数据采集、清洗、标注及治理工作。
6. 建立并完善数据资产目录，提升数据可发现性、可理解性与可复用性。
7. 负责数据知识体系建设与落地推广，推动数据知识在事业部内部沉淀、传播与应用。
1. 3 年及以上数据治理、数据工程或数据相关工作经验；有 AI 项目数据支撑经验优先；
2. 熟悉数据质量管理方法与相关工具（如 DAMA/DCMM等）；
3. 能够独立推进数据专项工作，输出规范的数据方案与报告。
4. 具备较强的组织协调与工作推进能力，能够承接集团数质中心及AI转型总体组工作要求，准确理解并在事业部内部高效落地推进。
公司名称：冰箱公司
工作地点：青岛市
发布日期：2026-05-18
1. 梳理事业部核心知识资产（文档、经验、案例、规则），构建知识图谱。
2. 设计AI知识应用场景（如智能问答、知识检索、经验推荐）。
3. 推动知识沉淀和共享机制，建立知识贡献激励机制。
4. 管理AI知识库的内容质量和更新频率。
5. 培训员工使用AI知识工具，提升组织知识效能。
6. 评估知识管理效果，持续优化知识体系。
1.5年以上知识管理或内容运营经验。
2.具备知识建模和知识图谱构建能力。
3.熟悉大语言模型在知识场景的应用。
4.优秀的文案能力和培训能力。
5. 具备知识敏感度和抽象概括能力。
6.具备较强的组织协调与工作推进能力，能够承接集团数质中心及AI转型总体组工作要求，准确理解并在事业部内部高效落地推进。
公司名称：中国区营销总部
工作地点：济南市
发布日期：2026-05-18
公司名称：集团公司
工作地点：青岛市
发布日期：2026-05-16
服务运营经理以海外服务战略为引领，统筹战略规划、海外区域支撑、业务运营、重点项目、行业对标及数字化建设，全面推动海外服务升级与核心竞争力提升。核心职责包括：
1. 战略引领：结合海外服务战略发展目标，依托自身丰富从业经验、专业知识及对行业发展趋势的精准把握，牵头明确海外服务中长期发展战略、核心业务方向及实施路径，确保海外服务业务与公司整体战略同频同步。
2. 海外区域支撑：根据海外服务战略发展需求，针对性指导、协助海外区域制定贴合本地市场的服务发展战略、年度规划及落地方案，推动分公司服务能力升级，解决海外服务发展中的核心难题。
3. 业务统筹：全面掌握海外大区服务业务实际运营、管理现状及核心需求，对服务业务开展、团队管理、流程优化等工作进行常态化指导与推进，确保海外服务业务规范、高效运转，提升客户满意度与品牌口碑。
4. 项目攻坚：负责海外服务重点项目（如服务体系搭建、服务模式创新、重大服务事件处置等）的实施指导、进度统筹与效果复盘，牵头协调内外部资源，推动重点项目顺利落地，达成项目目标。
5. 行业对标：持续关注全球家电行业海外服务领域的前沿动态、技术趋势及竞品服务策略，提炼可借鉴经验，优化公司海外服务体系与业务模式，提升公司海外服务核心竞争力。
6. 服务数字化：负责根据海外服务战略，规划服务域数字化项目，收集、梳理总部、大区业务需求并确定项目产出对业务的结果贡献价值、衡量评价依据，对接IT完成项目立项和执行。
1.教育背景：本科及以上学历，电子技术、服务管理等相关专业，具备扎实的专业理论基础，能快速对接家电行业海外服务相关业务。
2.工作经验：
① 具备5年以上服务管理相关工作经验，其中3年以上海外服务管理工作经验，有海外工作经历优先，有IT需求分析或IT项目工作经验优先；
② 有大型家电企业或世界500强家电企业服务管理工作经历，熟悉家电行业海外服务流程、市场特点及客户需求；
③ 具备丰富的服务战略规划及落地经验，曾作为主导者或核心人员，成功完成至少1个海外服务战略规划、服务体系搭建或重点服务项目的落地实施，并能提供可验证的成果案例。
3.专业技能：
① 具备出色的沟通协调能力、逻辑思维能力及分析总结能力，能高效对接海外分公司，精准洞察问题、解决问题；
② 能将英语作为工作语言，具备流利的听说读写能力，能独立开展海外业务沟通、文档撰写、会议主持等工作；
③ 熟悉海外不同区域服务相关法规、行业标准，具备较强的战略思维与项目管理能力，能独立牵头推进服务战略落地及重点项目实施。
4.职业素养：
责任心强，具备良好的团队合作精神与抗压能力；具备优秀的牵头统筹能力，善于整合资源、推动落地，对海外服务业务有敏锐洞察，具备用户思维。
公司名称：集团公司
工作地点：青岛市
发布日期：2026-05-16
服务体系经理负责海外服务体系搭建、海外区域落地、服务质量管控、团队培训统筹及体系复盘迭代，以适配海外市场需求，支撑海外服务业务高效开展、服务质量持续提升。核心职责包括：
1.体系搭建与优化：结合公司海外服务战略及各区域市场需求，牵头搭建海外服务体系（含服务流程、服务标准、考核机制、培训体系等），确保体系适配海外多元市场环境，支撑服务业务开展。
2.海外体系支撑：指导、协助海外区域落地公司服务体系，对体系执行过程中的问题提供指导，推动服务流程标准化、服务质量规范化。
3.服务质量管控：建立海外服务质量管控机制，制定服务质量评价标准，统筹海外服务质量监督、检查与复盘，跟踪服务投诉处理、服务纠纷解决情况，推动服务质量持续提升，维护公司品牌海外口碑。
4.团队与培训：海外服务团队体系建设，协助制定海外服务团队岗位职责、培养计划，牵头开展服务技能、体系标准等相关培训，提升海外服务团队专业能力与体系执行能力。
5.体系落地：定期对海外服务体系落地情况进行复盘分析，结合行业标杆经验、市场变化及业务需求，优化体系设计与落地方案，推动服务体系持续迭代升级，适配公司海外服务业务发展。
1.教育背景：本科及以上学历，重点院校电子技术、服务管理等相关专业。
2.工作经验：具备5年以上服务管理相关工作经验，其中2年以上海外服务相关管理经验，1年以上海外服务体系搭建或流程优化工作经历，有IT需求分析或IT项目工作经验优先；有大型家电企业或世界500强家电企业服务管理、体系建设相关工作经历，熟悉家电行业海外服务流程、市场特点及客户需求，了解海外不同区域服务相关法规与标准；具备丰富的服务体系搭建、流程优化及落地经验，曾作为主导者或核心人员，成功完成至少1个海外服务体系搭建、流程标准化或服务质量提升项目的落地实施，并能提供可验证的成果案例。
3. 专业技能：具备出色的统筹规划能力、逻辑思维能力及问题解决能力，能独立牵头完成海外服务体系搭建与优化工作，高效对接海外分公司、内部各部门；能将英语作为工作语言，具备流利的听说读写能力，能独立开展海外业务沟通、体系文档撰写、培训宣讲等工作。
4. 职业素养： 具备强烈的责任心、执行力，认同企业文化，能承受一定的工作压力；具备优秀的统筹协调能力，善于整合资源、推动落地，对海外服务体系建设有强烈的探索欲与创新意识，具备用户思维。
公司名称：集团公司
工作地点：青岛市
发布日期：2026-05-16
统筹销售大区的国际物流需求管理。
核心职责包括：
1.统筹销售大区国际物流需求管理，主导舱位需求、运输、总部库存管理，对接保障货物及时出运业绩达成；
2.数字化系统费用标准铺设，费用异常解决，物流指标核算分析等；
3.外协订单、物流业务对接管理，流程优化等。
1.教育背景：物流管理、国际贸易等相关专业本科及以上学历。
2.工作经验：3年以上国际物流相关工作经验。
3.专业技能：具备优秀的跨部门沟通协调能力，能与海外团队和总部团队有效协作；拥有较强的逻辑思维与问题解决能力，能快速定位并解决业务问题；关注国际贸易形势，熟悉各海外市场物流需求；具备良好的数据处理与分析能力，能使用 office软件，SAP、GSS系统等工具进行数据分析。
4.对市场端需求有敏锐洞察力，具备创新意识与学习能力，能快速掌握新信息、新方法。责任心强，具备良好的团队合作精神与抗压能力，能够适应快节奏、高压力的工作环境。
京公网安备 11010802020454号
Powered by
工作机会
招聘流程
薪酬福利
收藏职位